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在“设计图”上做“精装修”:国企分类改革取得系列进展黑色洛城正在同步

(来源:网站编辑 2021-05-17 00:30)
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在“设计图”上做“精装修”:国企分类改革取得系列进展

2021年05月12日08:45 | 来源:人民网

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人民网北京5月12日电 (黄盛、实习生陈诗仪)据国务院国有资产监督管理委员会(以下简称“国资委”)官网披露,黑色洛城正在同步截至2021年一季度末,2021年国企改革工作正在有序推进,国企分类改革取得了一系列进展,央企集团层面和子企业已经全面完成功能界定与分类,各地也结合实际基本完成了相关工作。

中国企业改革与发展研究会研究员吴刚梁在接受人民网采访时表示,随着国企改革的加速推进,国企功能界定与分类,黑色洛城 正在同步既是国企改革“1+N”政策体系的重要基础和举措,也是当前深化国企改革的逻辑起点。

吴刚梁表示,不同的国企提供不同的产品与服务,也承担着不同的职能。比如,有些企业主要负责国有资本的保值增值,有些企业还承担着物资保障功能。因此,在新一轮国企改革过程中,上古卷轴5值得铭记之夜应区分不同类型的企业,采取不同的改革模式。

中国企业联合会研究部研究员刘兴国也认为,深化国有企业分类改革,一方面可以进一步推动央企聚焦主业、突出主责,使其更好地在主业领域加快发展,增强主业竞争力,强化主业优势;另一方面也将助力央企改革的持续深化。

据悉,洛奇英雄传冰结晶为确保国企改革三年行动各项任务精准推进、落实到位,国资委进一步明确了不同类型国企改革发展的主攻方向:商业一类企业要提升资本回报、质量效益,率先全面落实市场化改革的各项举措;商业二类企业要聚焦重要行业和关键领域,更好服务国家战略、完成重大专项任务,争做国有经济控制力、影响力的担当者;公益类企业要聚焦保障民生、服务社会,高效率提供公共产品和服务,做好优质服务的提供者。

“国企改革不可‘一哄而上’。”吴刚梁表示,梦想三国孔明任务答案进一步明确不同类型国企改革发展的主攻方向,就是要分步实施国企改革,避免分类不精准造成的混乱,确保改革精准落地、取得实效。

吴刚梁建议,加速推进国企改革工作,还需要在业绩考核、领导人员管理、工资收入分配等方面,对国企进行分类。比如,对充分竞争领域的国企,考核其财务指标为主,但对于承担专项任务的商业二类国企,还要考核其服务国家战略、完成专项任务的情况。

也有业内人士表示,在前期已有的国企功能分类基础上,进一步明确不同类型国企改革发展主攻方向,对国企功能划分提出了新的定位要求,有利于明确不同企业的战略定位和发展目标,形成差异化改革发展路径,使国企改革三年行动精准实施,系统推进,做到在“设计图”“施工图”基础上的“精装修”。

(责编:王震、吕骞)

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